7月16日，杭州市委人才办领导莅临浙江嫛护，对公司的运营情况进行调研，浙江嫛护的CEO周胜龙接待了领导一行。首先安排领导参观公司的办公环境，随后在会议室安排CEO周总对领导进行了公司运营情况介绍、近期主要工作的汇报。领导认真听取了情况之后，指出了平时在工作中存在的一些问题，并且对这些问题给出了指导意见。

在会议中，市委人才办领导对于浙江嫛护的工作给予了高度肯定，但是在调研中还是发现了一些问题，比如目前来说对于医护人才的照顾还不够全面；同时人才匹配主要还是集中在杭州及其周边地区。CEO周胜龙对领导指出的问题表示了认同，同时也表达了浙江嫛护的一些困难--针对医护人才照顾不够全面的问题，主要还是考虑到目前的公司规模及盈利情况，尽力照顾医护类人才实习的生活条件，但是难免会有照顾不周的情况，随着浙江嫛护的发展，这一缺陷会很快得到补足。针对目前人才匹配主要局限于杭州及其周边地区这个问题，周胜龙也向领导提出自己的期许，希望能够多得到一些政府的资源倾斜，让我们能够更好的扩展自己的服务区域，为更多的医护类人才提供更多的就业实习机会。

领导听完周总的汇报之后表示回去之后会认真考虑他的请求，相信很快会给出一个满意的答复，希望他能够继续为医护类学生就业实习而更加努力，周总也表示为医护类人才提供专业的人力资源服务就是浙江嫛护的愿景，会议在一片欢乐的氛围中结束。